مدي حرية الإدارة في التعاقد في القانون اليمني : دراسة مقارنة / مقدمة من الباحث ضياء عبد الرحمن أحمد عثمان ؛ إشراف محمد أنس قاسم جعفر، ربيع أنور فتح الباب.

By: عثمان، ضياء عبد الرحمن أحمدMaterial type: TextTextLanguage: Arabic Publication details: أسيوط، مصر : جامعة أسيوط، كلية الحقوق، 2007Description: أ-هـ، 511 ص. ؛ 24 سمSubject(s): القانون الإداري -- اليمنGenre/Form: رسائل جامعيةDDC classification: 342.53206 Dissertation note: أطروحة (دكتوراه)-جامعة أسيوط، كلية الحقوق، قسم القانون العام، 2007. Summary: تهدف الدراسة إلي تحديد مدي الحرية التي تتمتع بها الإدارة في إبرامها لعقودها الإدارية والمدنية علي حد سواء، والبحث في الحماية الدستورية لمبدأ حرية الإدارة في التعاقد، ومدي سمو هذا المبدأ علي قواعد التشريع العادي، وتحديد القيود التي ترد علي حرية الإدارة في إبرام عقودها سواء الشكلية منها أو الموضوعية.
Tags from this library: No tags from this library for this title. Log in to add tags.
Star ratings
    Average rating: 0.0 (0 votes)

إشراف محمد أنس قاسم جعفر، ربيع أنور فتح الباب، ثروت عبد العال أحمد.

أطروحة (دكتوراه)-جامعة أسيوط، كلية الحقوق، قسم القانون العام، 2007.

يشتمل علي إرجاعات ببليوجرافية.

ببليوجرافية : ص. 478-507.

تهدف الدراسة إلي تحديد مدي الحرية التي تتمتع بها الإدارة في إبرامها لعقودها الإدارية والمدنية علي حد سواء، والبحث في الحماية الدستورية لمبدأ حرية الإدارة في التعاقد، ومدي سمو هذا المبدأ علي قواعد التشريع العادي، وتحديد القيود التي ترد علي حرية الإدارة في إبرام عقودها سواء الشكلية منها أو الموضوعية.

There are no comments on this title.

to post a comment.

Powered by Koha